Training "Verdopplung der Teamperformance"
Es gibt reichlich Studien, die die negativen Konsequenzen und sechsstelligen Kostenbeträge aufzeigen, die schlecht performante Teams in Firmen als Schaden hinterlassen. Aber welches Unternehmen kann und möchte sich dies auf Dauer leisten?
Die Minderperformance eines Teams resultiert aus schlechter Kommunikation und Abstimmung, mangelnder Begeisterung und Freude am Tun und an der eigenen Aufgabe als auch an der fehlenden Teamausrichtung und Fokussierung.
Innerhalb von 8-16 Wochen helfen wir Ihrem Team dabei die eigene Teamperformance zu verdoppeln, den Teamgeist zu stärken und die Freude an der Arbeit (wieder) zu entdecken. Dies tun wir mithilfe von verschiedenen Übungen, durch Reflexionsarbeit und Methoden mit dem Ziel, eine Teamvision für die Zukunft zu erarbeiten.
Trainingsinhalte:
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Ziel-Orientierung
- Einführung von Messgrößen für die Teamperformance (inkl. Messung)
- Gemeinsame Ziele
- Teamvision
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Kommunikation
- Ausweg aus Druck und Zwängen im Business-Alltag
- „Buddy-Konzept“
- Selbstbild
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Wertschätzender Umgang
- Fremdbild
- Business-Aufstellung
- Teambuilding-Maßnahmen
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Eigenantrieb
- Positive Glaubenssätze
- Begeisterung und Leidenschaft bei der Arbeit
- Einzigartigkeit im Team
Zielgruppe:
Teams aus dem Bereich Einkauf oder Supply Chain
Durchführung:
- 8x Termine à 2-3h mit dem Team vor Ort im 7 oder 14-tägigen Rhythmus
- zwischenzeitlich für jedes Teammitglied eine eigene 1h-Session online
- Maximal 12 Teilnehmer (mindestens 6 Teilnehmer)
